Für die Station Monika der Klinik für Pneumologie, Schlaf- & Beatmungsmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
 
stv. Pflegerische Leitung (w/m/d)


Das Malteser Krankenhaus St. Hildegardis Köln ist ein Akutkrankenhaus mit Schwerpunkten in der Lungenheilkunde und der Altersmedizin. Rund 400 Mitarbeiter versorgen circa 10.000 Patienten im Jahr stationär und weitere 9.500 ambulant.
Das Malteser Krankenhaus St. Hildegardis Köln ist eine moderne, wirtschaftlich erfolgreiche Einrichtung im Gesundheitswesen. Zusammen mit weiteren Einrichtungen der Malteser Trägerschaft bieten wir den Menschen im Rheinland eine medizinische Versorgung auf höchstem Niveau und eine fachlich qualifizierte Pflege im Alter.



Ihre Hauptaufgaben
  • Mitwirkung bei der Führung der Mitarbeiter das betrifft die Dienst- und Urlaubsplanung bis hin zu Leistungs- und Zielvereinbarungsgesprächen.
  • Mitwirkung bei der Umsetzung unserer Unternehmensziele im Arbeitsablauf.
    Mitwirkung bei der Einführung neuer und leitlinienorientierter Pflegestandards.
  • Unterstützung der Stationsleitung bei der Überwachung der Qualität in der pflegerischen Patientenversorgung.
  • Unterstützung der Stationsleitung bei der Organisation der Arbeitsabläufe unter Beachtung der Hygienevorschriften und der Vorgaben des Medizinproduktegesetzes.
  • Unterstützung der Stationsleitung bei der Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, wirtschaftlichen, gesetzlichen und qualitätsrelevanten Aspekten gemeinsam mit den Führungskräften des Bereiches.

Wir erwarten

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Die Weiterbildung zur Stationsleitung oder die Bereitschaft, diese Weiterbildung zu absolvieren
  • Eine ausgeprägte persönliche, fachliche und soziale Kompetenz
  • Wirtschaftliches Denken
  • Strategisch analytische Fähigkeiten, zielorientiertes Handeln, Innovationsvermögen
Das bieten wir Ihnen
  • Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Selbstständiges, kreatives und verantwortungsvolles Arbeiten in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
  • Langfristige Perspektiven für Ihre Karriere durch individuelle Personalentwicklung
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung durch innerbetriebliche Fortbildungen, in der Malteser Akademie und bei externen Bildungseinrichtungen
  • Eine Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes mit erweiterten Sozialleistungen
  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Unterstützung der Pflegekräfte durch Servicepersonal, Stationssekretärinnen und Menüassistentinnen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, Vergünstigungen im hauseigenen Therapie- und Gesundheitszentrum
  • Ein attraktives Rabattprogramm für Malteser-Mitarbeiter/innen mit Einkaufs- und Servicevergünstigungen

Fühlen Sie sich angesprochen?
Für weitere Informationen steht Ihnen die Pflegedirektorin Frau Bärbel Bachmann-Stärk unter der Telefonnummer 02 21 / 40 03 - 1 19 gerne zur Verfügung.


Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Malteser-Jobportal.
 
Malteser Krankenhaus St. Hildegardis
Bachemer Straße 29 - 33, 50931 Köln
www.malteser-sthildegardis.de


 
Wir engagieren uns für Menschen...weil Nähe zählt.

Bewerbungsprozess und -tipps

Wir empfehlen Ihnen, unser Online-Bewerbermanagement-System zu nutzen. Darauf sollten Sie achten:
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Weiterbildung bei den Maltesern

Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur qualifizierten Fort- und Weiterbildung.
» Malteser-Akademie
» Facharztweiterbildung

Arbeiten bei den Maltesern

Beruf & Familie

Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch Kindertagesstätten in Bonn, Duisburg und Flensburg.