Pflegefachkraft (m/w/d), Kinderkrankenschwester (m/w/d) und Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)  

Für unsere Pflegeteams der ambulanten Kinderkrankenpflege Intensiv suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in:

· Stuttgart · Esslingen · Göppingen · Ostalbkreis · Heidenheim · Günzburg ·  Rems-Murr
· Heilbronn· Ludwigsburg· Bietigheim Bissingen· Dillingen · Freiberg ·  Donau-Ries

Im Bereich der ambulanten Kinderkrankenpflege haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, kranke Kinder in ihrem Zuhause zu versorgen, sowie betroffene Familien zu begleiten, zu entlasten und zu unterstützen. Zeit für Ihre Aufgaben zu haben, steht bei uns im Mittelpunkt. Durch die 1:1 Betreuung der Patienten können Sie Ihren Arbeitsalltag ganz auf die Versorgung des Kindes abstimmen.

Die Dienststelle unserer ambulanten Kinderkrankenpflege befindet sich in Aalen, die Stützpunkte unserer Pflegeteams sind aber in den unterschiedlichen Städten und Regionen beheimatet.


Ihre Aufgaben:

  • Sie leisten eigenverantwortlich Grund- und Behandlungspflege mit Empathie für unsere kleinen Patienten.

  • ​​Sie gehen gerne individuell auf die körperlichen und seelischen Belange der Kinder und der betroffenen Familie ein

  • Sie führen eine fachgerechte Pflegedokumentation

Sie bringen mit:

  • Eine Ausbildung als examinierte Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d),  Kinderkrankenschwester (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit und ohne Fachweiterbildung 

  • ​Intensiverfahrungen oder eine Fachweiterbildung Heimbeatmung sind von Vorteil aber keine Voraussetzung

  • Sie haben Freude an Ihrem Beruf und an den Menschen und sind begeisterungsfähig für neue Ideen

  • Sie sind verlässlich in der Zusammenarbeit und arbeiten gerne im Team

  • Sie leben eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten

  • Mobilität und eine PKW Fahrerlaubnis

Wir bieten:

  • Wir  leben eine wertschätzende Unternehmenskultur und in diesem Sinne bieten wir Ihnen auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an mit einer attraktiven Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif

  • Zusätzlich: Zeitzuschläge, Jahressonderzahlung, Schichtzulage und eine Fahrkostenvergütung

  • ​​30 Tage Urlaub

  • Eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)

  • Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate

  • ​Betriebliche Gesundheitsförderung über unseren Firmenfitnesspartner qualitrain

  • Eine strukturierte Einarbeitung, auch mit mehr Zeit für Wiedereinsteiger (m/w/d)

  • Eine 1:1 Versorgung Ihrer kleinen Patienten

  • Einen planbaren Arbeitsalltag mit geregelten und familienfreundlichen Arbeitszeiten

  • Für Rückfragen steht Ihnen zu jeder Tages- und Nachtzeit  eine erfahrene Kollegin oder Kollege in der Rufbereitschaft zur Verfügung

  • ​​Wir  arbeiten in einer Kultur in der uns jeder einzelne Mitarbeiter wichtig ist und fördern Sie durch individuelle Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

  • Regelmäßige Teambesprechungen und Supervision

  • Rückhalt in einem tollen Team

  • Attraktive Rabatte im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende


Sie haben noch Fragen? Frau Elke Sehon, Leitung Dienste für Kinder, beantwortet sie Ihnen gerne unter Tel. 07361 9394 55.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Malteser Jobportal!

Malteser Hilfsdienst gGmbH
Gerokstrasse 2
73431 Aalen
 
www.malteser-kinderdienste.de

Wir engagieren uns für Menschen...weil Nähe zählt.

Bewerbungsprozess und -tipps

Wir empfehlen Ihnen, unser Online-Bewerbermanagement-System zu nutzen. Darauf sollten Sie achten:
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Weiterbildung bei den Maltesern

Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur qualifizierten Fort- und Weiterbildung.
» Malteser-Akademie
» Facharztweiterbildung

Arbeiten bei den Maltesern

Beruf & Familie

Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch Kindertagesstätten in Bonn, Duisburg und Flensburg.