Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
 
Malteser Krankenhaus St. Johannes in Kamenz (Ausbildungsbetrieb)
Ausbildung in Vollzeit (40h/ Woche)
Beginn 1. September 2021, Dauer 3 Jahre
Bewerbungsfrist: ab jetzt bis Ausbildungsbeginn
 

Werde Teil unseres Teams…
  • weil Du die Pflegefachkraft der Zukunft bist und bestimmt zu uns gehörst
  • weil Dir die Menschen am Herzen liegen und dies mehr als nur ein „Job“ ist
  • weil wir mit Dir gut zusammenarbeiten und eine berufliche Perspektive geben
  • mit einem guten Schulabschluss (Mittlere Reife, Hochschulreife, Abitur)
  • mit praktischen Pflegeerfahrungen (Betriebspraktikum, Freiwilligendienst)
  • mit einem Ärztlichen Attest zur Gesundheitliche Eignung (Impfnachweis, Erstuntersuchung nach §32 Abs. 1 JArbSchG)
Weitere Informationen: Krankenhaus - Med. Berufsfachschule
 

... weil Nähe zählt, arbeiten wir zusammen.
  • im freundlichen Miteinander, mit Vertrauen und gegenseitiger Rücksichtnahme
  • im Mehrschichtsystem (Früh- und Spätdienst, ca. 10 Nachtdienste/ 3 Jahren) 
  • an Wochenenden- und Feiertagen mit entsprechendem Frei in der Woche
  • mit persönlicher Praxisbegleitung durch Praxisanleiter*innen und Mentoren*innen
  • in strukturierten Einarbeitungsphasen und Mitarbeitergesprächen
  • mit Präsensfortbildungen im Haus und E-Learning im Malteser Campus
  • und können eine Unterkunft in der Umgebung im Wohnheim vermitteln bzw. Unterstützung bei der Wohnungssuche anbieten
  • und ermöglichen interessante Praxiseinsätze bei namenhaften Kooperationspartnern in Kamenz und Umgebung 
Ausbildungskooperationspartner:
  • Medizinische Berufsfachschule des Städtischen Klinikums Dresden (Schule in Dresden)
  • Malteserstift St. Monika, Kamenz
  • Malteser Ambulanter Pflegedienst, Kamenz
  • Caritas Sozialstation Bautzen/Kamenz
  • Caritasheim St. Ludmila, Crostwitz
  • Altenpflegeheim St. Georg, Kamenz
  • Malteserstift St. Adalbert, Wittichenau
  • Malteserstift St. Hedwig, Bautzen
  • Sächsisches Krankenhaus Arnsdorf

... weil Nähe zählt, sind wir für Dich da.
  •  Tarif-Ausbildungsvergütung nach AVR Caritas/ Ost (Brutto)
1. Ausbildungsjahr = 1.140,- Euro
2. Ausbildungsjahr = 1.202,- Euro
3. Ausbildungsjahr = 1.303,- Euro
  • mit 30 Urlaubstagen im Jahr
  • mit Schichtzulagen je nach Einsatzzeiten
  • mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • mit betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen
  • Arbeitskleidung wird gestellt (Ausnahme Schuhe)
  • mit attraktiven Übernahmeoptionen nach der Ausbildung in ein unbefristetes Dienstverhältnis
  • Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
  • Ermäßigungen: ÖPNV-Zeitfahrkarten (Wochen- und Monatskarten) und Bahncard; Azubi-Ticket für ein Tarifgebiet für 48,-€ monatlich


... weil Nähe zählt, sprechen wir Dich an.

Für einen persönlichen Austausch und weitere Informationen steht stellvertretende Pflegedienstleiterin Annett Gersdorf unter der Telefonnummer +49 (0)3578 786-105 gern zur Verfügung.

>> Bewerbung (kurz und formlos) per Post, E-Mail oder Online.
>> Diskretion wird zugesichert.

Einfache Bewerbung
Kurzes Anschreiben
Lebenslauf, Kontaktdaten
Schulabschluss, Berufsabschluss
Arbeitszeugnisse, Beurteilungen
Ärztliches Attest


Schneller Kontakt
Jörg Budich (Personalentwicklung, Sitz in Görlitz)
Tel.: +49 03581 72-2059
joerg.budich@malteser.org
Carolusstraße 212, 02827 Görlitz 


 
 

Bewerbungsprozess und -tipps

Wir empfehlen Ihnen, unser Online-Bewerbermanagement-System zu nutzen. Darauf sollten Sie achten:
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Weiterbildung bei den Maltesern

Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur qualifizierten Fort- und Weiterbildung.
» Malteser-Akademie
» Facharztweiterbildung

Arbeiten bei den Maltesern

Beruf & Familie

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